Hur många föreskrifter
•
Nu införs nya arbetsmiljöregler – starkt ifrågasatt process: ”Finns en risk”
En hårt kritiserad process går snart i mål. Den första januari byts Arbetsmiljöverkets 67 olika föreskrifter ut mot 15 nya. Arbetet har pågått i tio års tid och varit starkt ifrågasatt av bland andra LO och Svenskt Näringsliv.
Vid årsskiftet bytsArbetsmiljöverkets 67 olika föreskrifter ut mot 15 nya. Totalt har 2 300 paragrafer har gåtts igenom, bearbetats och sorterats in i en ny struktur. Allt i syfte att göra det lättare att hitta, förstå och använda arbetsmiljöreglerna.
Samtidigt ska innebörden av dem fortfarande vara exakt densamma.
Arbetet har pågått i ett decennium och periodvis mött hård kritik från bland andra LO och Svenskt Näringsliv. Att baxa in så vitt skilda föreskrifter som Användning av truckar, Vibrationer, Organisatorisk och social arbetsmiljö, Asbest och ytterligare drygt 60 olika häften i betydligt färre och mer omfattande föreskrifter, gjorde det inte alls enklare att hitta
•
Arbetsmiljöföreskrifter (AFS)
Arbetsmiljöverkets nya regelstruktur
Den 1 januari 2025 börjar Arbetsmiljöverkets nya regelstruktur att gälla. Syftet är bland annat att ge bättre överblick av hur föreskrifterna hänger ihop, göra det tydligare vilka föreskrifter som gäller för vem, öka enhetligheten och göra föreskrifterna lättare att förstå. Eftersom de digitaliserats blir det också lättare att söka i dem. Den nya regelstrukturen innebär att de 2 300 paragraferna i nuvarande 67 föreskriftshäften sorterats in i 15 nya föreskriftshäften. Innehållet i reglerna är dock i princip desamma, och skyddet för arbetstagare ändras inte.
Information om beslutade föreskrifter som träder i kraft den 1 januari 2025 hittar du på Arbetsmiljöverkets hemsida.
Grunden i lagstiftningen finns i Arbetsmiljölagen, AML, som
•
Lagar och regler om arbetsmiljö
Arbetsmiljölagen är grundläggande för allt arbetsmiljöarbete. Den kompletteras av arbetsmiljöförordningen. För den praktiska verksamheten kompletteras lagen av så kallade föreskrifter och allmänna råd från Arbetsmiljöverket.
Arbetsmiljölagen
Arbetsmiljölagen är en ramlag, vilket innebär att den innehåller grundläggande bestämmelser och anger allmänna krav. Den innehåller mycket få precisa regler, utan anger bara i stora drag vilka krav som ställs på arbetsmiljön och vilket ansvar som olika aktörer, främst arbetsgivaren har.
Arbetsmiljölagen utgår från en helhetssyn på arbetsmiljön och beaktar alla de faktorer som är av betydelse för arbetsmiljön, fysiska såväl som organisatoriska och sociala. I lagen finns ett antal paragrafer som anger målsättningen för arbetsmiljöarbetet:
- Ohälsa och olycksfall i arbetet ska förebyggas samt att en god arbetsmiljö ska främjas.
- Arbetsmiljö